怎么培养自己的大局观

1. 怎么培养自己的大局观

文章摘自网络
                                          
 1. 欲成大树，莫与草争；将军有剑，不斩蝼蚁。
  
  
 如若自己有凌云之志，且在践之行之，遇到毫无根据的闲言打压，不要轻易自我否定，纵观全局，这可能出于：
  
 （1） 他人受限于自身认知，读不懂更高频道的思想。
  
 （2） 他人心存嫉妒，想拉着他人共沉沦。
  
 （3） 他人感到威胁，怕你取而代之。
  
 因此，无需降频计较，将自己蹚进浑水中。
  
 
  
  
 2.兼听则明，兼容思维，设身处地，换位思考。
  
 与1.相对，如若有人，其身上有自己所欣赏的闪光点，且所说观点有理有据，那么不妨：
  
 （1）换位思考，对方为什么会有这样的观点？
  
 （2）如若此观点套在自己身上，出于彼此的起点、时间、角色、性格的不同能否行得通？
  
 结合自己思维，能则行之，不能则道谢，如此既能拓宽自己的思维宽度，亦能为自己的人生增加更多可能性。
  
 
                                          
 3.有个框架，做了再说，只说不做，空中楼阁。
  
 纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。
  
 但凡所做之事：
  
 为自己热忱领域；
  
 有助于正能量循环不息；
  
 未来前景可期；
  
 做好最坏准备，哪怕输了亦能东山再起；
  
 你够胆识，就应当将其付诸行动中，大局观往往由每一步兢兢业业所铺垫而成。
  
 
  
  
 4.延迟满足，复利思维，积下跬步，定至千里。
  
 （1）晴天预备雨天柴，存钱，添技能，不求立即满足。
  
 如若今朝有酒今朝醉，太阳底下无新鲜事，便如张岱生前为自己写下的墓志铭：
  
 “少为纨绔子弟，极爱繁华，好精舍，好美婢，好娈童，好鲜衣，好美食，好骏马，好华灯，好烟火，好梨园，好鼓吹，好古董，好花鸟，兼以茶淫橘虐，书蠹诗魔，劳碌半生，皆成梦幻。年至五十，国破家亡，避迹山居。所存者，破床碎几，折鼎病琴，与残书数帙，缺砚一方而已。布衣疏莨，常至断炊。回首二十年前，真如隔世。一生梦忆，大抵不过是一句“繁华靡丽，过眼皆空，五十年来，总成一梦。”
  
 （2）不看远处伟大胜利，多看近处每次进步。
  
 但凡做事，持之以恒，不贪图一口吃成胖子，要看到日积月累的资源叠加，只要你持续耕耘不离场，此前所累积下来的经验资源人脉将能保护自己立于相对稳固的不败之地。
  
 
                                          
 5.不存妄念，不盯匮乏，看己拥有，知足常乐。
  
 多看看自己拥有什么，而非紧盯自己匮乏什么，在自己所拥有的盈余之地寻找快乐与底牌，就如：
  
 （1） 将自己已有的人脉资源累积叠加；
  
 （2） 用自己已有的长处技能开创副业；
  
 当你明白，当下所有，即是最适合自己的，就能更好地以四两拨千斤的轻松姿态行走人间。
  
 
  
  
 6.双赢思维，减少妒心，有舍有得，无舍无得。
  
 （1）与人合作，自己底线之上，可稍作让利，别人知道和你共事不吃亏，日后还会有更多未来可待的新机会。
  
 （2）与人商议，站在对方角度，看看这件事能给对方带来什么好处，应如何给对方带来好处，唯有如此，你们才能在互利共赢的坚定基础上齐驱并进。
  
 （3）身边人优秀，不应妒恨，而是明白能量交换，磁场相吸，他好你才好，大家好才是真的好。
  
 得道多助，失道寡助，当一个人眼中只有自己，就只有单人之力，当一个人心中有同行者，即有众人的力量。
  
 
  
  
 7.行正坐直，坦坦荡荡，不昧良心，不留尾巴。
  
 人要走得远且稳，一定要明媚坦荡，反之则容易爬得越快，翻车越快，毕竟你在明，敌在暗，你要起来的时候会备受瞩目。因此要确保自己当下一言一行一举一动对得住天地良心，经得起众人检阅。起飞快不算什么，落地稳才是赢家。
  
 
                                          
 8.不忘初心，以始为终，初心仍在，定有归途。
  
 如若前行途中感到迷茫，不妨回归初心，看看自己当初出发的目的是什么，就如为了实现人生价值，为了传递正能量，为了惠及身边更多人，如此才不至于误入歧途陷入黯淡。
  
 以上分享，望能共勉。

2. 如何拥有大局观

作为中场组织者，一定要有好的大局观或者说视野，在拿球之前要提前观察队友的移动，对方阵型的漏洞，通过传球转移调动对方的防守。
锻炼大局观的方法很简单，你在中场中路拿球，第一眼要找到所有在你前面的本方球员位置，然后观察他们的移动是否能够突破对方防线，有的话立刻传出威胁球。没有的话，第二眼观察对方的防守阵型，把球往防守队员少的一边转移，争取能够扯动对方的防守阵型拉开空挡制造机会。

3. 学会培养自己的大局观

学会培养自己的大局观？您好亲爱的，1. 什么是大局观，缺乏大局观的原因是什么大局观，实际就是凡事都要作考虑长远、全局考虑，以得与失的辩证关系原理看待问题。大局观，就是要获取最终的2. 获取多方意见信息，认真分析调查、听取多方意见，认真归纳分析，平衡主要目标与次要目标的关系。这一点可以通过更多的实践来学习、完善。3. 果断决策，贯彻大局观大局观不是要面面俱到，而是【摘要】
学会培养自己的大局观【提问】
学会培养自己的大局观？您好亲爱的，1. 什么是大局观，缺乏大局观的原因是什么大局观，实际就是凡事都要作考虑长远、全局考虑，以得与失的辩证关系原理看待问题。大局观，就是要获取最终的2. 获取多方意见信息，认真分析调查、听取多方意见，认真归纳分析，平衡主要目标与次要目标的关系。这一点可以通过更多的实践来学习、完善。3. 果断决策，贯彻大局观大局观不是要面面俱到，而是【回答】
您能补充下吗，我有点不太理解【提问】
学会培养自己的大局观？您好亲爱的，1. 什么是大局观，缺乏大局观的原因是什么大局观，实际就是凡事都要作考虑长远、全局考虑，以得与失的辩证关系原理看待问题。大局观，就是要获取最终的2. 获取多方意见信息，认真分析调查、听取多方意见，认真归纳分析，平衡主要目标与次要目标的关系。这一点可以通过更多的实践来学习、完善。3. 果断决策，贯彻大局观大局观不是要面面俱到，而是【回答】

4. 学会培养自己的大局观

         昨天看了一篇文章，说的是离异后，亲妈给闺女买的燕窝后妈也吃了，亲妈很不高兴，作者分析了利弊：因为亲妈工作很忙，带不了孩子，所以孩子是由前夫离异后重新组成的家庭抚养，如果和后妈计较的话，女儿每天的生活就会很不愉快，很受气，毕竟是和后妈生活在一起。如果不计较呢，那么可以获得比较和谐的关系，生活还算愉快，不压抑！作者劝亲妈不要拘泥于细节，要宏观看待问题，现状是亲妈不具备带孩子的条件，只能在前夫的家庭居住，只能舍小求大!
  
  
          
  
          想到我这几天生气的事情是以前亲戚困难时我家帮了好多亲戚，但现在我家困难了都没有帮忙的，真是忘恩负义，一想到就生气，都不想联系了，也不想打招呼，没必要，这种人有什么好联系的。这两天心情都不好，看到文章后，很受触动，想到我也是陷入到了细节中，还是改变不了的细节，不能得到完美的结局，只能接受残缺的结果，虽然心里还是挺堵心的，但还是尝试接受了现状，把生气的精力放到了自己更应该做的事情上了，达不到自己想要的，就学会像现实妥协，也是成年人的一种豁达吧！终于放下这件事了，能够平静面对了，不纠结，不气愤，能够坦然面对，想想自己也是没有大局观，才导致陷入了情绪中出不来，把视野放的更宽广后，心胸都开阔了许多，今天心情都变好了，也轻松了！
  
  
 
  
 
  
          以前遇到问题老爱转牛角尖，现在终于知道什么原因了：就是太纠结于细枝末节了，视角太狭隘，特爱生气，换个角度思考事情就不那么重要了，多从事物整体系统和长远效果考虑，尽量减少情绪牵引行动。

5. 如何培养自己的大局观及远见

最好多看成功，励志的书。要细心、自信、多调查、多思考、懂得观察旁人的脸色。大局观通俗的说就是凡事长远考虑。隆美尔在北非打了胜仗，却将德国陷进了战略上的被动局面，人称，这位严重缺乏大局观念的这位德国将军是战术上的巨人，战略上的矮子，为啥？此君没有多少在战略指挥高层的工作资历和经验。 宁静志远，凡事要冷静分析，深思熟虑，考虑长远。要决胜千里，先要有筹码在手才行，这个筹码就是你的知识，经验，智慧。就像香港有一个出色的企业家，他旗下有数十家分公司，但他不用回到他的公司就可以使每家公司的年业绩不断上升。这个是因为他用多年的经验和专业知识设计出的一套方法。只要让他的员工按照他的方法做事，就能让公司业绩上升。这套方法考虑到了管理，员工心理，市场信息，客户需求。 做到运筹帷幄， 决胜千里！不是一件容易的事，不单指要有超人的智慧，和最宝贵的经验。但只要不断学习，还要最重要的就是要坚持，只要坚持我相信一定能成功。
大局观，通俗的说就是凡事长远考虑，以得与失的辩证关系原理看待问题。大局观，就是坚持到最后，不惜代价获取最终的胜利，不因局部胜负而耽误全局胜负。不在乎一城一地的得失。

6. 如何提升一个人的大局观？

大局观，通俗的说就是凡事长远考虑，以得与失的辩证关系原理看待问题。

所谓大局观就是能够把目光放的长远，能够把握好整体的利益和局部的利益关系，分清主要矛盾和次要矛盾，不因小失大，对待问题能做出快速的反应和正确的决策使整体的利益最大化。

无论哪个行业中，有大局观的人一般都是团队的灵魂人物，能够决定集体的未来。在足球运动中，有一些位置也需要很强的大局观。

第一，要理解和认清大局，始终坚持在大局下思考问题。大局是事物的整体与全部。

由于大局既来源于局部，又高于局部，对局部的发展变化起着主导和决定的作用，因此，想做好任何事情，都应该有很强的大局意识和把握大局的能力。

在工作中，始终坚持从大局出发思考问题、形成思路，进而做出符合大局利益要求的决策部署。

第二，要正确处理各种利益关系，坚定地维护好大局利益。

“不谋全局者不足谋一域，不谋万世者不足谋一时。”古人都明白不谋全局之害，我们要善于谋全局、抓大事，努力养成从全局上思考、处理问题的习惯。

7. 作为一个大学生，如何培养大局观？

1、了解中心工作。

首先一定要了解单位的中心工作是什么，也就是说，当我们想问题、办事情都不离开中心工作，就不会方向跑偏。

2、提高思想站位。

应该提高自己的站位，不要将自己简单看成是一个非常普通的员工或者是中层干部，而是站在全局角度看问题。

3、加强自身学习。

应该加强自我学习，提高知识面，提高觉悟，只有思想观念上不偏离，才能让自己更加优秀，更加具有大局观。
4、工作大局观
人人一小步，企业一大步，提高大局意识，在工作中识大体，顾大局，从小事做起，从我做起，将大局意识贯穿于工作的始终。
5、人事大局观
在学校我们大家就是一个团体，要尽量的照顾团体里的每一个人，能顾及到每个人的感受。做完自己的事情后，看看周围的同学还有没有要帮忙的事情，增强团队意识。

扩展资料：
如何在职场中拥有大局观：
1、开阔眼界：一件事要做到什么程度，什么程度才算好，你得先有个想法，没想法就要去找想法，参考行业标杆也好、借鉴他人思路也好，眼界先打开，世界那么大，一切皆有可能。平时多博闻广记、多阅读多思考，时间久了思路就开了。
2、立下大愿：所有牛逼后面都是苦逼堆积的高墙，所有苦逼后面都是傻逼一样的坚持。做事归做事，小处要着手，中间有点困难、受点委屈，你要有准备。
凡事留余地，雅量能容人，你要坚定自己的目标，也要让其他人看到你做这件事的决心，你再分配好利益，收服好人心，凡事皆可成。

8. 管理者如何培养大局观？

阿驰会慢慢教大家培养大局观的