平安银行的工作好不好？

1. 平安银行的工作好不好？

平安银行工作比较靠谱。
如果是理财经理属于外勤编制，拿外勤的工资，工资受业绩影响很大，干好了工资很高，但业绩差劲就少得可怜。主要是零售业务，考核存款、贷款、理财产品及基金销售、银保销售、信用卡推广也在考核之内。业绩考核压力很大，需要承压能力很强，心理素质及自信心很强的才能干。

柜员属于内勤编制，拿内勤的工资，工资计件不计件不是很清楚。主要工作是在营业厅柜台办理各种现金及对公非现金业务，也有存款和柜台银保产品销售指标，只不过这方面的压力没有理财经理他们重，主要考核对外服务及业务量。但柜员很累，经常性的培训学习、考试，加班是很正常的事情。
注意事项：
平安银行柜员是靠谱的，但要看报名的方式：
1、平安银行柜员招聘一般为校园招聘和社会招聘，通过平安银行官网或第三方平台投递简历。
2、总的来说，平安银行招聘是不用交费用的，平安银行也没有什么平安保险岗，建议谨慎对待。
3、平安银行校园招聘一般分两次，一次是上半年的3、4月，一次是下半年的9月份，需经过网申、笔试、面试、体检进入报考的岗位。
4、也就是说你说说的保险岗要看看是否出现在招聘公告的岗位中，如果没有就是假的了。

2. 平安银行工作怎么样?

相当好啊，年薪在13万左右，很多人会说每个月只有4000块左右，看了这个图大家就会了解，除了基本工资、岗位工资、效益工资还有各项工作补贴和其他福利。

银行工资普通是分为根本工资和绩效工资，根本工资是你按时上班就有的，绩效工资就要靠你本人的业绩了，绩效包括很多小指标，比方存款，理财，信誉卡，借记卡，保险等。
只需你努力，你的收入不会让你绝望的。同时，银行交纳五险一金，其中一金的规范根本是百分之十几，在各个行业中居于首位。各大节假日普通都会有各种或多或少的补贴。至于详细的一年收入依据每个地域网点实际状况不同，也各不一样，但是还是处于当地各大行业的前列。
平安银行简介：
平安银行，全称平安银行股份有限公司，是中国平安保险（集团）股份有限公司控股的一家跨区域经营的股份制商业银行，为中国大陆12家全国性股份制商业银行之一。注册资本为人民币51.2335亿元，总资产近1.37万亿元，总部位于广东省深圳市。
中国平安保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国平安”）及其控股子公司持有平安银行股份共计约26.84亿股，占比约52.38%，为平安银行的控股股东。在全中国各地设有34家分行，在香港设有代表处。

3. 平安银行工作怎么样?

相当好啊，年薪在13万左右，很多人会说每个月只有4000块左右，看了这个图大家就会了解，除了基本工资、岗位工资、效益工资还有各项工作补贴和其他福利。

银行工资普通是分为根本工资和绩效工资，根本工资是你按时上班就有的，绩效工资就要靠你本人的业绩了，绩效包括很多小指标，比方存款，理财，信誉卡，借记卡，保险等。
只需你努力，你的收入不会让你绝望的。同时，银行交纳五险一金，其中一金的规范根本是百分之十几，在各个行业中居于首位。各大节假日普通都会有各种或多或少的补贴。至于详细的一年收入依据每个地域网点实际状况不同，也各不一样，但是还是处于当地各大行业的前列。
平安银行简介：
平安银行，全称平安银行股份有限公司，是中国平安保险（集团）股份有限公司控股的一家跨区域经营的股份制商业银行，为中国大陆12家全国性股份制商业银行之一。注册资本为人民币51.2335亿元，总资产近1.37万亿元，总部位于广东省深圳市。
中国平安保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国平安”）及其控股子公司持有平安银行股份共计约26.84亿股，占比约52.38%，为平安银行的控股股东。在全中国各地设有34家分行，在香港设有代表处。

4. 平安银行如何？

平安银行是一个正式的银行，总部设在深圳。它是中国第一个全国性的股份制商业银行，其控股股东是中国平安保险集团。截至2017年底，平安银行在全国有70个分支机构和1079个商业组织，员工32502人。
拓展资料：
平安银行，全称平安银行股份有限公司，是中国平安保险(集团)股份有限公司控股的一家跨区域经营的股份制商业银行，为中国大陆12家全国性股份制商业银行之一。注册资本为人民币51.2335亿元，总资产近1.37万亿元，总部位于广东省深圳市。
2012年1月，现平安银行的前身深圳发展银行收购平安保险集团旗下的深圳平安银行，收购完成后，深圳发展银行更名为新的平安银行，组建新的平安银行正式对外营业。2019年6月26日，平安银行等8家银行首批上线运行企业信息联网核查系统。
零售业务方面，深圳平安银行曾在全国率先推出集IC芯片和磁条于一体的复合型电子借记卡，率先推出双币种国际借记卡。2007年8月，隆重推出了集存取款、POS消费、代发工资、代缴费、网上支付、理财于一身的综合服务产品:"吉祥"借记卡。深圳平安银行还推出了高速通、快捷通、港运通等特色服务产品。
此外，继推出"盈丰"系列理财产品之后，深圳平安银行针对高端个人客户推出了"安盈理财"全新财富管理服务品牌，让银行的VIP客户安心享受全方位的财富管理增值服务。
信用卡业务方面，深圳平安银行非常重视信用卡业务，2007年5月21日与中国平安集团联合推出"中国平安万里通联名信用卡"后;于2007年8月推出"平安"信用卡。深圳平安银行致力于打造"平安"的信用卡，为广大持卡人提供"消费安全、居家安全、旅行安全"全方位的平安保障，让持卡人随时随地感受"一卡相伴，平安相随"。
公司业务方面，深圳平安银行本着为中小企业提供优质、高效的服务的目标，着力打造中小企业金融品牌(SME)，以专业化团队、专业化产品、专业化服务、专业化管理，在中小企业业务领域开展多项创新。
通过深入的市场研究，制定灵活的、符合市场需求的信贷政策，不断简化业务流程，提高审批效率;通过有效整合营业网点、网上银行、电话银行等多样化的服务平台，拓宽中小企业金融服务渠道，帮助中客户解决融资难题，提高资金使用效率，并借助中国平安集团的资源优势，提供一揽子综合金融服务，为客户创造最大价值。

5. 平安银行值不值得考

说到平安银行，到家都会第一时间想到保险，其实平安银行是中国平安保险（集团）股份有限公司控股的一家跨区域经营的股份制商业银行，是中国大陆12家全国性股份制商业银行之一。注册资本为人民币51.2335亿元，总资产近1.37万亿元，总部位于广东省深圳市。那么校招即将到来，平安银行到底值不值得报考呢？我们一起来看看。
平安银行员工福利待遇
上图是客户经理岗位的薪酬待遇，年薪在13万左右，很多人会说每个月只有4000块左右，怎么会年薪13万？看了这个图大家就会了解，除了基本工资、岗位工资、效益工资还有各项工作补贴和其他福利。
平安银行员工职业发展
上图主要是介绍平安银行基层岗位的待遇情况和后期的职业发展路径，主要是柜员和客户经理，管培生岗位作为预备干部，其薪资待遇和职业发展更是不用多说。
网页链接

6. 平安银行值不值得考？

感谢您对我行的关注与信任，如您有兴趣加入我行的相应岗位，请您通过正规招聘平台或我行官方的招聘通知了解相关岗位的职责及应聘方式与要求，如觉得合适，按要求投递您的个人信息与简历，我行人事部门会在收到您的资料后进行全面评估，并根据相应结果选择进一步的联系回复，您可以尝试竞聘，预祝您能成功加入我们的大家庭。

如果您需要咨询平安银行业务，可以点击下方链接选择首页右上角在线客服图标或者关注平安银行微信公众号（pingan_bank）进行咨询。
https://b.pingan.com.cn/branch/mkt/bankonline/dist/onlineBankless.html#

应答时间：2020-08-11，最新业务变化请以平安银行官网公布为准。

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7. 平安银行贷款好不好？

平安银行的个人信用贷款挺好的。因为平安银行的个人信用贷款不需要担保，手续简单，审批速度也快，总体上来说还是不错的。判断信用贷款好不好可以这样看。比较适用条件：不同银行申请贷款条件不同，如信用状况、收入、还款能力等。贷款公司申请贷款时，主要取决于是否有能力实现，个人信誉。有债务的借款人也是可以向银行或贷款公司借款，只要能够提供相关资料。比较贷款利率：信用贷款相比风险较低，同一家银行，不同地区的贷款利率可能也会有所不同。比较批准速度：银行流程较多，审批时间较长。最快可能在大约20个工作日内获得贷款。贷款公司的程序简单，审批速度快获得贷款需要10个工作日。比较贷款限额。拓展资料银行常见的几种拒贷房贷情况：1、 信用记录不良导致贷款审批失败：现在大多数人同时拥有多张信用卡，“卡族”中很多人都有逾期还款的记录。 在享受了信用卡的便利之后，他们并不在意信用记录的问题。 近年来，银行因信用卡逾期不时而拒绝放贷的情况不占少数。 信用卡连续3次累计6次逾期还款，将被银行视为信用不良，贷款申请将被拒绝。 因此，要注意征信问题，及时还款，不要成为征信黑名单。2、小额贷款：随着互联网和大数据的发展，你身边很多人都开始在网上借贷，有资金周转做生意的，有以贷养贷的。 这些人虽然征信很好，但是当在银行申请房屋抵押贷款时，银行会要求你提前还清小额贷款。 因此，在购房之前，应该及时准确评估自己的负债率，除非自己的收入能够完全支持小额信贷和住房贷款。 但根据经验，在实际办理贷款时，95%的银行都会要求你偿还小额贷款。 房贷获批后，即可办理小额贷款。 所以，买房前一定要咨询相关问题，因为小额贷款结不清而退房的情况很多。 （以上指征信上的贷款）。3、消费贷款：指一些小额贷款，如电脑分期、手机分期等，无论金额多少，都必须先还清才能办理房贷，尤其是单身客户。4、车贷：通常情况下，用房贷申请车贷并不难。 如果有车贷再申请房贷就很困难了。5、是否有一定时期内的廉租保障房或特殊福利住房（地区政策）：购买房屋前，应确定是否有家属名下的廉租保障房。 买房前，先问问家里有没有这样的房子。 如果是这样，你最好提前到房管局咨询是否需要取消或者是否可以转让。 然后再决定是否买房。 不要交了钱又无法退房，进退两难。

8. 平安银行业务员好做吗

问题一：中国平安保险业务员好做吗?很迷惘  平安的面试很严的，我在平安公司实习两个星期，我把我的感受提供给你参考参考。在平安的培训是没话说的，可以学习到好多的东西~，不过你要注意，在平安会不知不觉的就帮你好像洗脑了，让你感觉自己的前途是多么的光明，还要交200元左右的代理人考试和展业证的培训。如果你培训考证通过了。它和你签的是代理合同而不是劳动合同。平安的业务员不是平安的正式员工，你要保证你每个月要有单子，没有单子是一分钱没有的。如果你有关系，有朋友是老板的可以考虑去做业务员。 
  经理的内勤助理啊什么的，最好不要做，那是帮人家打电话拉人的。要做就做 *** 的助理什么的那还行。对了，经理的内勤助理没有劳动合同的。是经理个人凭你的。 
  还多的内勤比如：讲师，培训讲师的，好多的内勤是业务员做上去的，也就是说你通过上面的考试培训加入平安公司，要连续两个月入钻，就可以去培训讲师什么的了~~~`````` 
  那是真正厂内勤人员。 
  
   问题二：现在平安保险业务员好做吗 10分 这要看自己的能力了，能力强的人做这个肯定好。 
  业务好不好做要看自己具备下列2个条件中的一个： 
  1，自己的口才一流，对保险这个行业很了解，自己很有耐心，不怕吃苦，不怕受气，不管后果怎么样，下定决心做的，也许自己会成功。 
  2，自己家里人际关系很好，在前期可以找亲戚找朋友来买自己代理的保险，之后要继续发展业务就只有靠自己亲戚的亲戚或是朋友的朋友，这种情况产生的结果是自己在业务好的时候职务不断的提高，在之后没有业务的时候马上又下来的结果。 
  做的话就一定要清楚待遇： 
  一般保险公司业务员是没有保底工资的，而且不需交压金。做不到一所规定的量是会被淘汰掉的，只有做到量了才有基本工资的保障。 
  1.上班交500压金，有保底工工资等，这工作不是很靠谱，自己遇到假招聘的可能性极大，建议自己慎重考虑 
  2.保险公司收取费用：考证费用很多是100元，这里面含代收60元的代理人考试费（国家规定），40元的资料和培训费（保险公司自己定的）。然后自己定点规矩再收取所谓的押金，离职凭借押金字条可以退给自己。 
  3.保险业务员很辛苦，靠业务提成过日子，如果告诉自己有底薪，自己要问清楚是否是责任定薪。如果是责任底薪，自己这个月没有业绩还是一分钱都没有。 
  
   问题三：我想问一下中国平安保险做基层业务员好吗?  根据我对平安的了解，业务好不好做要看你具备下列2个条件中的一个： 
  1，你的口才一流，对保险这个行业很了解，自己很有耐心，不怕吃苦，不怕受气，不管后果怎么样，下定决心做的，也许你会成功 
  2，你家里人际关系很好，在前期可以找亲戚找朋友来买你代理的保险，之后要继续发展业务就只有靠你亲戚的亲戚或是朋友的朋友，这种情况产生的结果是你在业务好的时候职务不断的提高，在之后没有业务的时候马上又下来的结果。 
  还不错，希望你采纳。 
  
   问题四：中国平安银行业务员好做吗？有谁做过？谁说一下平安银行业务员的真实情况  先看你资质好不好，脸皮厚不厚，嘴皮子会不会说，会不会忽悠人，如果你会，恭喜你，你是很有前途的业务员！！！！ 
  
   问题五：去平安普惠做信贷业务员怎么样？有没有人有经历的。来分享一下。  好好做月入过万很正常，我认识的同行有月扣税一万多的，平安家从不给避税，五险两金 
  
   问题六：中国平安保险业务员好做吗？  只能说卖保险非常锻炼人、 
  能坚持一两年的话， 
  相信你的心理素质和口才已经能超过同龄人了。 
  待遇确实很优厚， 
  卖保险的，一个月工资低于三千， 
  你自己都会觉得特丢人。 
  其实关键还是要靠自己努力， 
  做保险能成功的人，每个月收入五六万很正常， 
  关键就看你自己的心态和实力了。 
  如果你人云亦云，听别人说保险这样不好那样不好， 
  要是你吸收了那些人的想法， 
  我敢保证，你在保险事业上，永远不可能发展起来。 
  做保险成功几率可能只有百分之五， 
  你才刚刚毕业，我认为你应该好好去保险公司锻炼一下， 
  不要为钱，就为学习！ 
  
   问题七：平安业务员好做吗？  什么业务圆都好做也又不好做，保险单不是那么好跑的，先从熟人下手！重在坚持 
  
   问题八：平安贷款业务员好做  看个人能力，有的坚持不了几个月就退出了 
  
   问题九：平安银行业务员好做吗  要看是那一块业务，因为这些大公司部门很多的，每个部门的业务都不同。 
  
   问题十：做平安保险的业务员好不好  在岗前培训中，多数保险公司为了让受训人员尽快取得上岗资格，纷纷采劝下猛药”的强灌教学模式，不管学员理解与否，硬逼着他们死记硬背应试内容，忽视了对其职业道德的引导和培养。 部分代理人为了完成销售任务或多捞提成，不惜用一些误导或欺诈的手段来诱骗投保人，导致客户投保不久就出现投诉、退保、甚至状告保险公司的事情。 保险的业务员保守估计30%是在诈骗客户。这里包括有意和无意的。 保险公司的业务员超高淘汰率，是对客户极不负责任行为。 6，保险公司骗业务员和业务员素质低,没有把合同的条款向业务员讲清楚或业务员还不懂合同条款，就给业务员工作压力，要求做出业绩。业务员只能骗客户，骗一个算一个，骗了就走人。有时公司有意挑起业务员们相互的嫉妒心，这可能也是他们一种鼓励手段。有时还会教业务员骗客户，那些无知的业务员还真听他们骗。 8, 保险公司大量增员是一种营销策略．网上资料显示。2004年，在中国有一千多万人曾经是保险公司业务员，这些被洗过脑的人来到社会为保险公司作免费的广告,这些被洗脑 式培训的人还要缴费。 人寿保险销售是非常艰辛的工作。长期以来，今天100个人进入这一行业，两三年后有八、九十人退下来或被淘汰掉；十年以后，这一百个人中恐怕只有一个两个仍坚持下来；或者有个别的虽在名义上仍从事寿险业，实则吊儿郎当混日子。为甚么会这样呢？原因很复杂。但有一点可以肯定的是，这些能够 生存 下来并且有作为有成就的代理人，都很热爱他们的工作。他们也与早已退下来或被淘汰掉的同事一样，会碰到相同的困难、障碍、挫折和打击。 扫街战术，电话营销。保险推销无序竞争,干扰居民，属于死缠烂打型。 这种销售方式有很大的 盲目性，造成时间和人力的极大浪费。从星期一到星期五，几乎天天都有人上门推销保险，A保险公司的销售人员刚走，B保险公司的人员又敲门了，推销的是同一个险种。试想，这种销售保险的盲目性有多大，成功率会有多高？而且这种销售方式总给人一种不安全感，就是款续交了几次，心里还老犯嘀咕，钱是不是扔黑洞里去了？报纸上也报道过有个别保险销售人员私刻公章和印制保单进行诈骗的事，更让人感觉心里不踏实。 例子一：真是 一群做保险的来家里坐半天了，到现在也不肯走，大家要注意不要让做保险的来家啊 说的是不买不行啊，就这样一直磨啊磨的，烦死人了！例子二：上次做保险的刚进我家门， 我就对她说， 这么巧啊，刚想出去借点，明天的买米钱。 哈哈哈。。。。。 例子三：??张小姐，生完小孩出院时“巧遇”保险推销员。推销员“热心”帮张小姐拿东西，办手续，最后与张小姐交换了电话号码。回家后，张小姐家里就时不时地接到推销员的电话“问候”，而且还经常提出要上门看看。时不时的电话已经够让人烦的，张小姐哪里还敢让她上门，于是婉言拒绝。结果，推销员竟在电话里请出了同事和领导，电话更是日见频繁成了看不见的战线，张小姐被保险推销“轰炸”了。 在一些人眼里，他们是“跑街先生”、“跑街小姐”，大都有着三寸不烂之舌，“能把黑的说成白的”，惟利是图，误导欺诈客户，甚至被人比作臭名昭著的“老鼠会”，没什么好声名。“防火防盗防保险（营销员）”，一度成为居委会老头老太的必修课，更有甚者曾有家长教育小孩：“你不好好学习，长大了就让你去卖保险！”。三百六十行，行行出状元。可是，保险行业的“销售状元”却很难得到社会的认可，他们的所得被有些人视为“不义之财”，甚至连人品都受到质疑。 没听说过这样一句话吗 软的怕硬的 硬的怕不要命的 不要命的怕不要脸的不要脸的怕拉保险的 ......>>